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用气场和眼光冲出“红海”(第1页)

二战结束后,日本的民族经济出现了大规模的萧条。这时,美日间的航线几乎被美国航空公司控制,对于日航来说,要想发展自己的业务,非常艰难。为了改变生意清淡的状况,日航更新了自己公司的硬件,高薪聘请美国飞行员,购置一流的飞机,严保飞行安全和设施的先进。但由于竞争对手也采取了同样的措施,这使日航的艰难境遇一点没有得到改变。

如何改变这种现状呢?日航决定以改善服务为突破口:世界各大航空公司的服务都大同小异,如精美的食物、和颜悦色的空姐、彬彬有礼的服务……但是他们走的都是大众化路线,如果日航能够在飞机上展现日本的传统文化,不就能吸引好奇的西方乘客了吗?

于是,日航经过精心设计,日本文化在日航班机上闪亮登场。空姐身穿各种款式的和服,在飞机上向顾客展示日本的茶道;在送餐时以日本女性特有的温柔指导顾客怎样用筷子;为顾客服务时以日式鞠躬表示礼貌……这种种充满了浓郁日本风情的服务方式,果然引起了西方游客对日本文化的浓厚兴趣,一些原本不打算去日本旅游的西方人,也纷纷乘坐日航的班机前往日本观光。日航通过改善服务,不与竞争对手拼硬件而赢得了市场。

日航和其他航空公司相比,既没有硬件上的优势,也没有资金上的长处,它如何在竞争中获胜呢?显然,它没有和竞争对手进行正面竞争,从可操作的软件入手,挖掘自身的优势,把握自身的长处,突出自己的个性,以改善服务为突破口,从而改变了自己在竞争中的弱势局面。日航这种主动开拓市场空白,不与竞争者竞争的企业经营思维就是蓝海思维。

2005年,哈佛商学院出版社出版了w。钱·金(韩国)和勒尼·莫博涅(美国)合著的《蓝海战略》。与红海相对,蓝海代表着待开发的市场空间,代表着创造新需求,代表着高利润增长的机会,也就是说,蓝海是未知的市场空间。

生活中就有很多人,当他们面临投资良机时,却退缩了。因为他们的内心充满恐惧,出于这种消极情绪,他们决定采取一些稳妥的措施,而当别人获得财富时,他们才悔恨不已。

日航的做法是一种崭新的致富眼光,来自于我们每个人的财运气场。它的出现填补了财运气场中一处重要的空白——跨越既有规则,突破常规做事。

而20世纪80年代以来,“红海战略”成为商业的主流。“红海”代表已知的市场空间,在红海中,每个产业的界限已经被划定并为人们所接受,竞争规则也已为人们所知。企业试图在这样一个环境中击败对手,夺取更大的市场份额,只有加大硬件方面的建设和注入庞大的资金流才能获得领先优势。但随着市场空间越来越拥挤,利润和增长的前途也就越来越暗淡。

当前竞争日趋白热化,为了获得更多的市场份额,许多公司都在削价竞争,而丝毫不顾自身的实际情况,这样盲目的竞争形成一片“血腥”的红海。在这种情况下,如果想在竞争中求胜,唯一的办法就是不能只顾着打败对手,而是要在红海当中拓展现有产业的边界,开发出蓝海,寻找冷门,形成没有人竞争的全新市场,这才是最有效的策略。日航的胜利就是非常出色的蓝海成功案例。

可见,企业要开拓蓝海商机,就要不与对手竞争,而要开阔自己的思路,避实击虚,重新发现市场,重新界定市场。而这点同样适用于个人。

对于个人也是一样,我们要学会寻找到“蓝海”,将自己的财运能量在“红海”中拼杀只能无谓消耗我们的财运能量,只有当我们找到更适合于财运能量发挥作用的“蓝海”,让自己的全部能量散发出来,我们才能够取得真正意义上的成功。

通向财富的路并不是只有一条,成功的方法也并不是只有一种,运用自己的财运气场,冷静地思考和分析,让自己走向“蓝海”,让财运能量尽情发挥作用,你就会最终取得成功的。

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